一、企业生产情况及用工

该地区主要生产中低支纱线，差别化产品占有较大比例。目前纯棉纱市场疲软，原料随用随买，产品库存维持在10-20天。今年5月开始，订单缩水，产品库存有增加趋势。生产采用三班两运转劳休制度，员工工资为4000-5000元/月，两班两运转工资为6000-7000元/月。多数企业以外地员工为主，同样面临招工紧张的难题。

二、积极应对中美贸易摩擦

因中美贸易战悬而未决，市场参与者心态谨慎观望居多，对市场外贸下单较为犹豫，如果持续下去可能会造成后续接单困难的现象。考虑长远发展，企业表示棉纺行业要根据自身发展，逐步推进转型升级的步伐，在原料技术、设备、品牌培育方面重点改进。提高纱线品质及附加值，做好功能性、差别化纤维，不断发展创新，避免同质化恶性竞争。

对于贸易争端而言，企业家并未失去信心，国内企业订单缩减后，为了稳住员工减少流失，表示要降低工人劳动强度，一旦市场有好转迹象，可立即满负荷生产。

三、企业用棉建议

在棉花使用上，企业需要好的棉花原料，来保证产品的质量，并反应国产棉三丝、异纤含量相对较高，不能满足漂白纱等高品质纱线的生产要求，因此要呼吁棉农重视棉花的质量，补国产棉的品质短板，促进供需对接。

此外，企业呼吁希望尽快取消棉花进口配额，让国内棉花市场与国际棉花市场真正接轨，让国内棉纺厂用上“物美价廉”棉花。